社區精英成長嚮導工作坊
暨頒獎典禮舉行

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讓青少年在正確的價值觀下健康成長,實不是一件易事。二○○三年十一月的某日,當時的警察公共關係科總警司,即現任新界南總區指揮官助理處長鄧厚江,與香港理工大學應用社會科學系副教授陳清海博士及幾位校長討論這個話題,大家都認同需要給青少年成長加一把力。於是由陳清海博士研究及撰寫計劃書,「社區精英成長嚮導計劃」便應運而生。

推行有關計劃

「社區精英成長嚮導計劃」是一項以輔助青少年成長為主題的計劃,旨在協助青少年與社區內具正面影響力的成年人建立亦師亦友的關係,從而協助青少年在成長的路途上建立正面的價值觀,培養健康的興趣及開導負面情緒。這項計劃獲得「優質教育基金」贊助,由陳清海博士領導的香港理工大學應用社會科學系醫療及社福研究網絡與警察公共關係科合辦,並得到數個關注青少年成長的團體支持,共同鼓勵及培訓其成員成為成長嚮導,或擔當義工角色,為青少年健康成長盡一分力。

這計劃共有三間中學的參與,鼓勵中一及中二的學生與成長嚮導建立「一對一」、良好的「大哥哥」、「大姐姐」關係,期望青少年能分享成長嚮導累積的成敗經驗,並得到及時、適切的精神與情緒支援。同時,透過成長嚮導的教導、輔導及樹立正面的榜樣,幫助青少年建立正確的人生觀,增強自我價值。

典禮舉行

計劃於去年九月正式推行,近一百五十人完成訓練成為成長嚮導,逾半數為警務人員。經過近十個月時間與所配對的初中學生建立關係及定期接觸,當中有很多組合都能成功地建立亦師亦友的關係,而且有不少感人故事。今年九月,有關方面舉行了最傑出成長嚮導的選舉;由陳清海博士、支援督導師代表及警察公共關係科高級警司張德強組成的評審團選出十位得獎者,當中大部分為警務人員(見表)

獎項
姓名
駐守單位

最傑出義工金獎 警長鍾耀強 新界南衝鋒隊

最傑出義工銀獎 警員黃贊俠 新界北防止罪案組

最傑出義工銅獎 警員黃永麟 香港仔警署巡邏小隊

最傑出義工優異獎 警員馬震邦 機場警署保安隊

最佳組合獎
(成長嚮導及受導學生)
警長吳堯泰 觀塘警區學校聯絡主任

女警甘淑玲 商業罪案調查科

警員吳鎮鴻 大嶼南警署巡邏小隊

張德強表示,除了以上的得獎者外,其實所有參與選舉的成長嚮導都很值得大家敬重,他們利用自己的公餘時間,關心青少年人,用無限的耐性、愛心和毅力,成功地贏取青少年的信任和建立關係,很是難得。

「社區精英成長嚮導工作坊暨頒獎典禮」於九月二十四日在香港理工大學舉行,當日主禮嘉賓包括青年事務委員會主席蔡元雲醫生、新界南總區指揮官鄧厚江及警察公共關係科張德強高級警司。鄧厚江在頒獎禮致辭時憶述,十多年前警隊有一名年輕的衝鋒隊人員,休班時不幸遇上交通意外,右腳齊膝以下需做切除手術,並安裝義肢。雖然面對生活巨變,但該警員最後能重新振作,成為衝鋒車主管,其後更獲得晉升。原來他在康復過程中,得到一名外籍總警司的鼓勵和支持而重新建立自信。該名外籍人員當年在執勤期間遇到意外,以致失去一腿,但他卻不放棄,繼續積極地生活和工作,更在該年青警員最迷惘時出現,成為其「嚮導」。因此,鄧厚江認為成長嚮導是一項極具意義和值得大力支持的義務工作。

陳清海博士就此計劃的成果作出總結,近一百三十對成長嚮導和少年人對此計劃有極高的評價。有七成的少年人表示同意或十分同意在擴闊視野、溝通技巧和解決問題的能力得到改善。另外有超過一半的少年人在學習和功課、人際關係、個人價值、自信,較上學期有明顯的改善。這些改善都得到老師及班主任的認同和肯定。

未來動向

在未來的一年,陳清海博士會積極總結經驗及研究如何將計劃擴展到更廣大的社會層面;而警察公共關係會繼續鼓勵同事參與有關活動。

社區精英成長嚮導計劃知多少?

(一)「成長嚮導」一百三十一人,當中七十八人(百分之六十)為現職警務人員,其餘來自三間非政府團體和三間私營機構。

(二)「受導者」一百二十一人,當中五十六人來自仁濟醫院羅陳楚思中學;二十九人來自中華基督教會方潤華中學;三十一人來自獅子會中學。

(三)「支援督導師」二十六人,當中五人(百分之十九)為香港專業輔導協會的資深督導師,十二人(百分之四十六)為香港理工大學應用社會科學系的講師/導師,九人(百分之三十五)來自不同的社會服務機構及教育機構人員。

(四)「支援委員會」兩個,分別為「活動策劃委員會」和「技能發展委員會」,兩委員會合共二十人,當中八人(百分之四十)為現職警務人員。

新界南總區指揮官鄧厚江頒發最傑出義工金獎予警長鍾耀強。

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