劉錦華致力員佐級人員福利

1 張相片

他於退休前接受《警聲》訪問時，與讀者回顧在警隊值得回味的經歷。當中，固然不可不提警察員佐級協會。他是協會於一九七七年成立時的首屆會員，並於一九九六年加入執行委員會，其後於一九九八年擔任主席，直至今年退休。

劉錦華一直在初級警務人員職系竭誠工作，在擔任協會主席期間，他更因表現卓越而分別於二○○○年獲頒香港警察榮譽獎章，及於今年獲行政長官頒授榮譽勳章。這不但肯定了他為員佐級人員爭取福利的貢獻，相信更是一份令他難以忘懷的退休禮物。

劉錦華尤記得接任員佐級協會主席一職時，正值政府醞釀公務員體制改革的時期，政府提出削減公務員薪酬及福利，又研究以聘請合約制員工代替公務員。如何在種種變革中，為員佐級人員爭取最大的福利，對劉錦華這協會主席「新手」來說，簡直是考驗重重。

他說：「那段時間，我花了大量時間去研究各種文件及資料，以了解公務員條例及權益，又經常與執委們開會商討協會立場，再就公務員改革對警隊的影響諮詢委員意見，大家取得共識後，才與政府談判。」

難忘經歷

劉錦華最難忘是政府提出減薪，以及建議以津貼形式，資助人員自置居所，藉以取消他們居於政府宿舍之福利的那段時期。他指人員反應之強烈，可說前所未見。作為代表二萬名員佐級人員之協會主席，他所作的每一項決定皆須謹慎考慮，而所受的壓力亦相當大。

然而，令劉錦華深感安慰的是協會與政府經長時間的磋商談判後，政府最終接受協會的意見，保留宿舍這項重要的福利，更推出計劃，以空置居屋代替舊形政府宿舍，而有關的搬遷工作亦已於今年六月完成。他指為員佐級人員提供宿舍，是吸引人才繼續留任警隊的一大因素，所以協會要極力爭取保留是項福利。

劉錦華最大的滿足感是能幫助到會員，他說：「各人員的心願皆是能安居樂業，既然宿舍的問題已獲得解決，那麼接著要處理者便是晉升問題了。因此協會與管理層多番商討，終於為初級人員爭取多一條晉升途徑，就是自行循公開招聘程序，以便能直接晉升為督察。」

他補充：「為使人員能更準備充足地應付晉升試，協會於兩、三年前開始與香港中文大學合辦課程，加強人員的各項能力，以應付測試。」

另一項令劉錦華難忘的工作，就是協會於二○○一年成功爭取到將人員每周的工作時數，由五十一小時減至四十八小時，這是協會全體人員經過愈十年的努力，才能取得的成果, 當中的過程更是非常艱辛。

早於一九九九年，劉錦華見會員對資訊要求甚殷，於是開始建立員佐級協會網頁，發布協會消息，用了差不多四年時間不斷改良，網頁才告成熟。現時，每位會員皆可申請擁有個人電郵戶口，透過網頁了解協會最新動向，而協會發放信息及收集意見亦快了很多，這被劉錦華視之為其任內最滿意的成果。

未圓心願

雖然劉錦華不遺餘力地為會員爭取到各項福利，但他卸任時，仍有一些未圓的心願。他說：「早於一九八八年，協會已向政府爭取為紀律部隊成立獨立薪酬調查委員會，遺憾的是，到今日仍未成功，我希望這願望終有一天能實現。此外，我最大的希望，是所有督察職位皆由內部晉升，為初級人員提供更多的晉升職位，相信這對人員士氣有莫大的幫助。」

他寄語各同僚努力工作，他由衷地說：「警察是一份十分有前途的工作，加上警隊管理層十分開明，樂於接受意見，只要人員具備才能，定可在警隊有一番作為。」

退休後，劉錦華將擔任協會的義務會務顧問，繼續為協會出一分力。他表示退休後會繼續進修英文及電腦應用課程，亦會參與警隊義工服務，以充實退休後的生活。在此，《警聲》祝願他退休生活愉快。

劉錦華於一九七四年投身警隊。